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![Plädoyer für eine neue Personalpolitik: Warum ein Teil des 30-Milliarden-Euro-Weiterbildungsbudgets in deutschen Firmen verpufft Plädoyer für eine neue Personalpolitik: Warum ein Teil des 30-Milliarden-Euro-Weiterbildungsbudgets in deutschen Firmen verpufft](/sites/default/files/styles/6c326/public/media/16/10/plaedoyer-fuer-eine-neue-personalpolitik-warum-ein-teil-des-30-milliarden-euro-weiterbildungsbudgets-in-deutschen-firmen-verpufft_0.jpg?itok=fEfYzE2C)
Pressemitteilung/press release
Plädoyer für eine neue Personalpolitik: Warum ein Teil des 30-Milliarden-Euro-Weiterbildungsbudgets in deutschen Firmen verpufft
… entwickelt. Sie ist ein Fundament für den regelmäßigen Austausch zwischen …
27. Oktober 2016