Linz, 17. Februar 2011 – Seit Februar lässt sich das Online-Jobportal karriere.at (http://www.karriere.at) als erste österreichische Jobbörse von der „Österreichischen Web Analyse“ (ÖWA) in seiner Reichweite messen und ausweisen. Damit verfügt Österreichs führender Online-Stellenmarkt über ein offizielles „Gütesiegel“. Dieses garantiert Kunden und Partnern, dass die Reichweite ihrer geschaltenen Stelleninserate durch valide und vergleichbare Daten beleg- und vergleichbar ist – eine Premiere auf dem österreichischen Jobmarkt im Internet.
„Für karriere.at war es ein logischer Schritt, die Reichweite durch die unabhängig agierende ÖWA freiwillig messen und ausweisen zu lassen“, erklärt karriere.at-Geschäftsführer Jürgen Smid die Mitgliedschaft in der „Österreichischen Web Analyse“ und ergänzt: „Wie in allen Wirtschaftsbereichen ist auch im Bereich der Jobbörsen die Vergleichbarkeit von Preisen in Relation mit der gebotenen Leistung sowie das Vertrauen in ein Produkt entscheidend. Dieses Vertrauen unserer Kunden und Partner sehen wir als Verpflichtung, in allen wesentlichen Bereichen größtmögliche Transparenz zu garantieren. Denn wer in Stelleninserate investiert, möchte auch Sicherheit bezüglich der Reichweite seiner Anzeige.“
karriere.at steht für optimale Reichweite
Exakt 846.938 Besuche gingen im Jänner 2011 laut ÖWA Basic auf karriere.at. Nicht mehr. Nicht weniger. Und das karriere.at-Netzwerk von rund 25 qualitativ hochwertigen Online-Partnern garantiert darüber hinaus, dass die Reichweite von Stelleninseraten noch weiter steigt.
ÖWA garantiert Vergleichbarkeit der Reichweite
Deklariertes Ziel der ÖWA ist einerseits, vergleichbare und objektive Daten zur Beurteilung der Leistungsfähigkeit von Online-Angeboten zu erheben sowie die Förderung des Online-Werbemarktes.
Für Online-Medien ist es im Vergleich zu klassischen Medien relativ einfach, Nutzerzahlen durch Messmethoden zu quantifizieren. Die Vergleichbarkeit verschiedener Messinstrumente ist jedoch nicht wirklich gegeben. „Da die ÖWA eine neutrale Beobachtungsbasis darstellt, allgemeines Vertrauen genießt und nach klar definierten Standards agiert, war es aus unserer Sicht nur logisch, unsere hervorragenden Nutzerzahlen auch durch dieses offizielle, von der Werbewirtschaft anerkannte‚ Reichweiten-Gütesiegel‘ bestätigen zu lassen“, freut sich karriere.at-Geschäftsführer Jürgen Smid.
Über karriere.at
karriere.at (http://www.karriere.at) ist Österreichs führendes Online-Portal, wenn es um Jobs, Karriere und Stellenangebote geht. Das Grundprinzip: Tausende aktuelle Jobs (http://www.karriere.at/jobs) bei österreichischen Top-Unternehmen werden den karriere.at-Usern (rund 850.000 Besuche/Monat) präsentiert. karriere.at verfügt über ein qualitatives Recruiting-Netzwerk zur zielgruppengerechten Ansprache der richtigen Kandidaten. Karriere.at erreicht mit seiner Jobbörse und den Partnerseiten (z.B. MSN, Wirtschaftsblatt, herold.at, kununu) eine größtmögliche Anzahl an potenziellen Bewerbern. Eine wichtige Rolle spielt bei karriere.at der Servicegedanke: Neben einer Fülle an Informationen und Tools, wie dem Brutto Netto Rechner (http://www.karriere.at/seite/karriere-center-gehalt) bietet karriere.at ein umfassendes Social Media Angebot inklusive karriere.blog (http://www.karriere.at/blog), der tagesaktuell News und Trends aus der Job- und Karrierewelt thematisiert.
Mehr Infos unter:
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http://www.oewa.at
Pressekontakt karriere.at:
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